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      2. 加班半小時有算加班費(fèi)嗎

        發(fā)布時間:2024-03-01
        加班半小時有算加班費(fèi)嗎
        加班半小時算加班費(fèi)。法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按照工資相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。如果是法定節(jié)假日加班的,需要支付三倍工資,休息日加班的,支付雙倍工資,下班之后加班的,支付1.5倍的工資。加班半小時有算加班費(fèi)嗎的法律依據(jù)
        《勞動法》第四十一條
        用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。
        第四十四條
        有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:
        (一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
        (二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
        (三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
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