在現(xiàn)實(shí)生活中，我們都知道對(duì)于失業(yè)金的存在，是為了讓職工在無工作期間能夠維持生活的福利等等。那么領(lǐng)失業(yè)金期間可以自己交社保嗎？為了幫助大家更好的了解相關(guān)法律知識(shí)，小編整理了相關(guān)的內(nèi)容，我們一起來了解一下吧。
一、領(lǐng)失業(yè)金期間可以自己交社保嗎
勞動(dòng)者領(lǐng)失業(yè)金期間是不需個(gè)人自己繳納社保的。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》
第四十五條：失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：
失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；
非因本人意愿中斷就業(yè)的；
已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。
第四十六條：失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十二個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為十八個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為二十四個(gè)月。
二、領(lǐng)失業(yè)金期間懷孕能報(bào)生育險(xiǎn)嗎
領(lǐng)失業(yè)金期間報(bào)生育保險(xiǎn)的條件
（一）具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：
1、?按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;
2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;
3、已依法定程序辦理失業(yè)登記的;
4、有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。
（二）勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：
1、終止勞動(dòng)合同的;
2、被用人單位解除勞動(dòng)合同的;
3、因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的;
4、因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)，提出解除勞動(dòng)合同的;
5、因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬，提出解除勞動(dòng)合同的;
6、因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，提出解除勞動(dòng)合同的;
7、因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動(dòng)合同的;
8、因用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提出解除勞動(dòng)合同的;
9、法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
三、領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)退休以后有什么影響嗎
領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)退休以后并沒有什么影響。
（一）領(lǐng)了失業(yè)金對(duì)退休金是沒有影響的，因?yàn)橥诵萁鸶叩团c繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限有關(guān)，而失業(yè)金的領(lǐng)取主要與失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限有關(guān)，兩者之間是沒有任何關(guān)聯(lián)的；
（二）可以領(lǐng)取失業(yè)金，只是因?yàn)榻涣耸I(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)之間相互獨(dú)立，同時(shí)相互不會(huì)產(chǎn)生任何影響；
（三）不過在領(lǐng)取失業(yè)金的期間，因?yàn)闆]有繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限就中斷了，這樣一來就會(huì)影響以后退休金的待遇，降低每月退休金的標(biāo)準(zhǔn)。失業(yè)金領(lǐng)取期限根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十七條失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過24月。
以上就是小編為您詳細(xì)介紹關(guān)于領(lǐng)失業(yè)金期間可以自己交社保嗎的相關(guān)知識(shí)，根據(jù)上文的介紹，我們可以得知對(duì)于失業(yè)金存在的時(shí)候，員工在失業(yè)的情況下，是可以進(jìn)行領(lǐng)取的。如果您還有其他的法律問題，歡迎咨詢，我們會(huì)有專業(yè)的律師為您解答疑惑。